国際物流法人営業職
航空貨物に特化した事業を展開する国際物流企業
募集内容について
| 仕事内容 | まずはカスタマーサービス（内勤営業）として国際輸送の手配・調整業務を担当（最初は2・3社程）。業界知識や業務フローを習得いただいた後、1年程度を目安に外勤営業として顧客折衝・提案業務をお任せします。 |
| 職務内容 | ≪入社後すぐお任せする業務≫ ・受注案件の登録、海外出発～日本到着までの輸送スケジュール全般の確認・管理 ・海外代理店からのスペース確保状況・フライトスケジュール等の情報を把握し、輸送手配内容を整理 ・海外代理店との日程・書類（インボイス等）に関するやり取り ・顧客および社内の通関・配送担当部署との連絡・調整 ・輸送状況の進捗管理、必要に応じた請求・コスト管理のサポート≪将来的にお任せする業務（外勤営業）≫ 既存顧客への提案活動・新規顧客開拓。顧客の課題やニーズを把握し、最適な輸送プランの提案から受注後までの一貫したフォロー変更の範囲: 変更なし |
| 対象となる方 | 【必須】
・英語などの外国語を使って海外の取引先や顧客とメールや文書で連絡や交渉をされてきたご経験 【歓迎】 ・将来的に外勤営業にチャレンジしたいというお気持ちがある方 ・通関業務経験者、通関士、貿易事務等貿易に関する実務経験者、航空フォワーダー経験者、メーカー・商社での営業経験者 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 就業場所の変更の範囲 | 会社が指定する勤務場所 |
| 本社 | 日本 |
| 勤務時間 | 09:00～17:20（1日あたり所定労働時間07時間20分） 休憩：60分 残業：有 |
| 雇用形態 | 正社員 (期間の定めなし)※ 試用期間：3か月 |
| 給与 | 年収：420万円 ～ 570万円
形態：月給制 ■賞与実績:年2回(6・12月）※昨年度実績5.9ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：確定拠出年金制度、持株会制度、産休・育休制度、OJTによるサポート体制 制度備考：【福利厚生・制度】定年60歳・再雇用制度65歳まで時短制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可）【賞与補足】2025年度実績：5.9ヶ月※標準評価の場合 【有給休暇補足】 有給休暇は入社月により、入社日から以下の通り付与となります。 ・4～5月入社：10日 ・6～9月入社：9日 ・10～3月入社：8日 【諸手当】 ・通関士手当(別途支給) ・住宅手当（一律 20,000円/月） |
| 休日・休暇 | 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（年末年始、育休・介護、慶弔） 有給休暇：有（10日～）（入社月に応じて入社日から付与(備考参照)） |
採用企業について
| 企業 | 航空貨物に特化した事業を展開する国際物流企業 |
| 概要 | 大手総合物流企業グループに属する、国際航空貨物・通関を中心とした物流企業です。 航空貨物の輸出入、通関、国内配送に加え、医薬品や化学品などの温度管理・特殊貨物にも対応しています。 |
| 本社 | 日本 |
| 事業 | 航空貨物代理店、輸出入通関、貨物利用運送、温度管理輸送 |
| 社員数 | 100名－200名 |
